system pracy polegający na nienormowanym godzinowo czasie wykonywania obowiązków, coraz częściej stosowany w codziennej praktyce, zwłaszcza w odniesieniu do tzw. pracy profesjonalnej. Wymaga on od pracownika dostosowania własnego dnia pracy do ilości zadań, jakie musi wykonać, i wiąże się najczęściej z nierównomiernym obciążeniem pracą. System ten sprawdza się w przypadku osób, które charakteryzują się niezależnością, samodyscypliną, umiejętnością organizowania sobie czasu pracy i kreatywnością.
Niniejsza strona internetowa jest wspierana w ramach Programu Unii Europejskiej "Prawa, Równość i Obywatelstwo", w projekcie pn. "Rodzina i praca – to się opłaca!". Wyłączną odpowiedzialność za treść niniejszej strony ponosi autor. Komisja Europejska nie odpowiada za skutki związane z użyciem informacji zawartych na stronie. Informacje zawarte na niniejszej stronie internetowej niekoniecznie odzwierciedlają stanowisko lub opinię Komisji Europejskiej.
